Afvalintercommunale Verko in Dendermonde staat in voor alle aspecten van het afvalbeleid in de streek, onder meer via afvalpreventie en -sensibilisering, huis-aan-huisafvalinzameling, het beheer van 10 recyclageparken, 2 kringloopwinkels en de verwerking van organisch afval tot compost. Samen met 180 medewerkers zetten we ons dagelijks in voor een duurzame, groene en schone regio.

Jouw functie

Bij aanvang sta je in voor het operationele en technische beheer van de oude stortplaats, en de bijhorende waterzuiverings- en gasverbrandingsinstallatie, om een verantwoord en efficiënt beheer van de ondergronds opgeslagen afvalstoffen te verzekeren. 

Je bent verantwoordelijk voor het administratieve, operationele en technische beheer van de overslag van papier & karton en huisvuil & grofvuil, in functie van een efficiënte en rendabele verwerking en vervoer van deze afvalstoffen.

Je staat samen met je collega’s in voor de goede werking van de elektrische processen en installaties op onze site. Bij afwezigheid van de leidinggevende zorg je mee voor een goede personeelsplanning. Na je inwerkperiode leer je ook de processen binnen de andere afdelingen om de samenwerking tussen de verschillende afdelingen te optimaliseren.

Jouw taken

  • Je plant de onderhoudscyclus van de elektrische installaties.
  • Je onderhoudt de elektrische installaties en bestelt de juiste wisselstukken.
  • Je voert elektrische herstellingen uit en schakelt installaties in.
  • Je schakelt hoogspanningscabines en laagspanningsborden op. 
  • Je monitort de werking van elektrische installaties.
  • Je werkt probleemoplossend ingeval van panne.
  • Je zorgt voor een nauwkeurige administratie en opvolging.
  • Je zorgt mee voor de orde en netheid op de site.
  • Je wordt mee ingeschakeld in de wachtdiensten.
  • Je hebt oog voor optimalisatie en automatisatie en kan dit vertalen naar je leidinggevende.
  • Je werkt nauw samen met de andere afdelingen en collega’s van Verko
  • Je bent een back-up van je leidinggevende voor de personeelsplanning.

Jouw profiel

  • Je draagt zorg voor een veilige werkomgeving en neemt verantwoordelijkheid.
  • Je werkt oplossingsgericht en werkt graag mee aan verbeterprojecten.
  • Je bent bereid om bij te leren en op de hoogte te blijven van evoluties in jouw vakgebied.
  • Je houdt van variatie en kan goed samenwerken met andere collega’s.
  • Je werkt graag in een groene omgeving.
  • Je kan overweg met courante software- en officepakketten. Ervaring met PLC is een pluspunt.

Wij vragen

  • Je beschikt minimaal over een A2-diploma elektriciteit of electromechanica, of je kan gelijkwaardige ervaring aantonen.
  • Je beschikt over een BA5 of wil dit op korte termijn behalen.
  • Je bent flexibel en bereid om occasioneel in het weekend te werken.

Wij bieden

  • De kans om mee te werken in een duurzame en milieubewuste organisatie.
  • Een veelzijdige functie met ruimte voor eigen initiatief.
  • Begeleiding en inwerking door een deskundig team.
  • Een aangename werksfeer en de mogelijkheid om je verder te bekwamen.
  • Een voltijds arbeiderscontract van onbepaalde duur met werktijden van maandag tot donderdag van 7u30 tot 16u30 en op vrijdag tot 15u, met occasioneel weekendwerk.
  • Een competitief verloningspakket in klasse 6 met een bruto maandwedde tussen 2.430,20 en 4.210,52 euro, afhankelijk van je relevante ervaring. Een 13e maand en vakantiegeld. Extralegale voordelen zoals maaltijd- en ecocheques van 8 en 250 euro, een hospitalisatieverzekering met de mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten, een interessante groepsverzekering, prestatiepremies, een fietsvergoeding en de mogelijkheid om in te stappen in een fietsplan, en afhankelijk van je leeftijd behoorlijk wat vakantiedagen.

Procedure

De procedure wordt begeleid door Agilitas. Een eerste selectie gebeurt op basis van je motivatiebrief en CV. Geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek, waarbij je kennis en motivatie getoetst wordt. Weerhouden kandidaten worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek bij Verko.

Verko ondersteunt gelijke kansen en diversiteit. We selecteren op talenten en ervaring. Je etnische afkomst, geaardheid, geloof of geslacht beïnvloeden je kansen in de procedure niet.

Interesse?

Stuur je CV met motivatiebrief ten laatste op 4 maart 2022 naar Agilitas t.a.v. Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken..
Heb je nog vragen? Stel ze gerust via mail of bel naar 0492 18 46 57.